Founding Commercial Lead

Maak GLBNXT het Standaard Soeverein AI Platform van Europa

GLBNXT · Breda, NL · Hybride

Jij ziet kansen waar anderen complexiteit zien.

Gereguleerde organisaties in heel Europa staan voor een probleem dat niet vanzelf verdwijnt. Ze hebben AI nodig om complexe processen te automatiseren, waarde te ontsluiten uit eigen data en concurrerend te blijven, maar ze kunnen dit niet doen via platforms die hun data door jurisdicties buiten hun controle sturen. Dat is geen technische beperking. Het is een juridische, regulatoire en strategische.

GLBNXT bestaat om precies dit op te lossen. Wij zijn een Europees AI-platform, gebouwd voor organisaties die werken onder strenge compliance-vereisten. Ons platform stelt enterprise-teams in staat om AI-toepassingen te bouwen en uit te rollen, waaronder intelligente assistenten, geautomatiseerde werkstromen, retrieval-augmented kennissystemen en maatwerkinzet van AI-modellen, allemaal binnen een soevereine Europese infrastructuur. Alles draait op EU-hosted compute, is gecertificeerd volgens ISO 27001:2022 en is ingericht om te voldoen aan de eisen van de AVG, NIS2 en de EU AI Act. Organisaties hoeven niet te kiezen tussen mogelijkheden en controle. Met GLBNXT krijgen ze beide.

Wij werken met ondernemingen in financiële dienstverlening, verzekeringen, overheid en kritieke infrastructuur. Voor deze organisaties is de vraag niet langer of ze AI omarmen. De vraag is hoe ze dat verantwoord doen, met volledige controle en zonder regelgevingsrisico. Die vraag beantwoorden wij elke dag.

Nu hebben we iemand nodig die dit van founders die verkopen omzet naar een echte, schaalbare commerciële beweging.

Wat je doet

Je ziet een open pipeline en wil die sluiten. Je ziet een proces dat nog niet bestaat en wil dat bouwen. Die combinatie is zeldzaam. En precies wat deze rol vraagt.

Concreet:

• Bouw en beheer een sterke pipeline van enterprise-kansen, van eerste contact tot ondertekening

• Neem warme inbound demos van onze founders over en bouw daar de outbound-beweging bovenop

• Word het vertrouwde commerciele gezicht van GLBNXT voor Nederlandse en Benelux-ondernemingen

• Vertaal marktontwikkelingen en regelgeving (EU AI Act, NIS2, DORA) en klantbehoeften naar pipeline

• Schrijf mee aan onze proposal-templates, security-responses en pricing playbook

• Wees commercieel sparringpartner voor de founders over wat we bouwen, hoe we positioneren en hoe we winnen

• Stel uiteindelijk het team samen dat naast jou verkoopt

Wat je meebrengt

• 5-8 jaar B2B SaaS-saleservaring, bij voorkeur inclusief een eerder early-stage traject

• Een trackrecord van persoonlijk gesloten enterprise-deals (EUR 25K-EUR 100K+ ACV) met CIO's, CISO's of DPO's

• Een bachelor- of masterdiploma, of gelijkwaardige ervaring opgebouwd door jarenlang hard te werken in complexe salesomgevingen

• Vloeiend Nederlands en Engels; je werkt beide talen in dezelfde week

• Het vermogen om iets technisch te verkopen zonder het zakelijke verhaal te verliezen

• Voldoende hands-on met technologie om een live platformdemo te draaien in een klantgesprek, want je weet dat ons beste verkoopinstrument het product zelf is

• Commercieel instinct en initiatief: jij creert beweging in plaats van erop te wachten

• Een uitgesproken mening over outbound, ICP en pipeline hygiene

Wat wij bieden

• Een bovengemiddeld basissalaris, aangevuld met een aantrekkelijke prestatiebonus. Wij belonen mensen die leveren.

• Je treedt aan als founding team member en deelt in de equity van GLBNXT. De mensen die dit mede opbouwen, delen in wat het wordt.

• Je bent de eerste commerciële aanstelling bij een van Europa's meest relevante AI-bedrijven

• Founders die eerder platforms hebben gebouwd en verkocht en die naast je verkopen, niet boven je

• Hybride werken vanuit ons Breda HQ, met EU-brede flexibiliteit voor de juiste persoon

"Ik wil een salesfunctie opbouwen van nul, met founders die het product echt begrijpen."

Als die gedachte bij jou is opgekomen, moeten we praten.

📩 Solliciteer via glbnxt.com/apply-now of stuur een direct bericht naar Richard of Jan op LinkedIn.

We waarderen de interesse, maar verzoeken recruitmentbureaus vriendelijk om niet op deze vacature te reageren, we hebben liever rechtstreeks contact met kandidaten.